Ventes Publié: 20 avr. 2026 Mis à jour: 27 mai 2026

Shop Manager

Sint-Pieters-Leeuw, 1600 Heures: 38h/week

Rémunération estimée

Estimé par puntWork — non fourni par l’employeur

€3 400 – €5 150 /month Employé

Non fourni par l’employeur. Basé aussi sur 148 salaires source comparables.

01

À propos du poste

En tant que Shop Manager (h/f/x), Vous assurez la coordination quotidienne d'un nouveau magasin. Vous stimulez votre équipe. Vous garantissez une expérience client fluide, professionnelle et chaleureuse.

Vos responsabilités principales :
• Superviser les opérations et assurer un accueil client irréprochable.
• Encadrer, accompagner et développer chaque membre de l’équipe.
• Gérer efficacement les flux : stocks, marchandises, caisses, réassort.
• Mettre en place les actions commerciales avec les équipes internes.
• Garantir un environnement propre, sûr et inspirant.
• Planifier les horaires et soutenir la formation interne.
• Collaborer étroitement avec la direction pour atteindre les objectifs.

Nous traiterons votre candidature dans les cinq jours ouvrables. Sans retour dans ce délai, contactez-nous au 02.395.50.68. Vous fournirez deux références positives. Vous passerez un test de personnalité. Nous sommes impatients de vous rencontrer.

02

Votre profil

Vous êtes prêt à relever un défi motivant en tant que Shop Manager (h/f/x). Vous aimez la polyvalence. Vous excellez au niveau du contact humain. Vous appréciez un rôle où l’action et la prise d’initiatives sont essentielles.

Votre profil :

  • Expérience confirmée dans le retail ou un univers similaire.
  • Diplôme en marketing souhaité (niveau bachelor)
  • Sens de l’organisation, esprit analytique et orientation solutions.
  • Très bonne Maîtrise du néerlandais (niveau C1). Connaissance du français (niveau B1).
  • Excellente communication et attitude positive.
  • Esprit d’équipe, fiabilité et motivation.
  • Flexibilité pour alterner intérieur / extérieur et horaires variables.
  • À l’aise avec les outils numériques et la gestion opérationnelle.

Formation

Bachelor Professionnel

Expérience

Senior executive

Compétences source

Responsable de Magasin/Gérant h/f/x Responsable de Service/Responsable de Rayon h/f/x
03

Ce que nous offrons

En rejoignant la fonction de Shop Manager (h/f/x), vous intégrez un environnement stimulant et en pleine évolution. Vous bénéficiez d’un cadre professionnel humain et structuré.

Nous vous proposons :

  • Un contrat fixe dans un cadre agréable, proche de chez vous.
  • Un package salarial attractif avec avantages extralégaux.
  • Un horaire flexible et facilité pour planifier vos congés.
  • Un temps plein de 38h/sem
  • Un programme de formation complet dès votre arrivée.
  • De réelles opportunités d’évolution internes.
  • Un environnement de travail valorisant, collaboratif et dynamique.
  • Une entreprise stable, 100 % belge.
04

À propos de l'entreprise

Notre partenaire recherche un Shop Manager (h/f/x) pour accompagner le développement de son nouveau projet.

Cette entreprise reconnue mise sur la proximité, la qualité et la satisfaction clients.

Ses valeurs et forces :
• Un groupe solide, tourné vers l’avenir.
• Une culture humaine, transparente et collaborative.
• Une volonté de former, faire évoluer et soutenir chaque collaborateur.
• Une expertise durable dans le retail et les services aux clients.
• Un concept innovant qui modernise le secteur du DIY.

Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute

?

Avant de postuler

Réponses basées sur statut actif, lieu source, absence de rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.

Cette offre est-elle encore ouverte ?

Oui. Cette page indique une offre active pour Shop Manager à Sint-Pieters-Leeuw. Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.

mis à jour aujourd’hui

Comment postuler à cette offre ?

Cliquez sur « Postuler » pour être redirigé vers la page de candidature du partenaire. Cette étape ne nécessite pas de compte puntWork.

puntWork flow

Que sait-on déjà depuis la source ?

Connu depuis la source : lieu à Sint Pieters Leeuw (1600), format Employé et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé et rémunération. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.

flux partenaire

Quel salaire est indiqué ?

La source ne fournit pas de salaire officiel. puntWork affiche une estimation de €3 400 – €5 150 /month, clairement séparée de la rémunération employeur. Vérifiez toujours le montant final sur la page partenaire.

Faits source

Que faut-il vérifier avant de postuler ?

Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé et rémunération. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.

Conseil de vérification

i

Guides pour décider

Comprenez les preuves source, la rémunération et les points à vérifier avant de postuler.

Comparer les preuves de rémunération Comment lire les rémunérations source, les fourchettes, les absences de salaire et les échantillons sans surinterpréter une seule offre. Adapté au marché emploi Ventes — Sint-Pieters-Leeuw sur ce domaine. Comprendre les données source Ce que signifient les feeds partenaires, les échantillons, les agrégats et les faits source sur puntWork. Adapté au marché emploi Ventes — Sint-Pieters-Leeuw sur ce domaine. Vérifier la fraîcheur des offres Comment puntWork utilise les rafraîchissements de flux, dateModified, datePosted et validThrough pour garder les pages emploi belges à jour. Adapté au marché emploi Ventes — Sint-Pieters-Leeuw sur ce domaine. Lire les exigences linguistiques Comment interpréter les signaux néerlandais, français, anglais et bilingues dans les offres belges sans surinterpréter un échantillon. Adapté au marché emploi Ventes — Sint-Pieters-Leeuw sur ce domaine. Intérim ou CDI Comment comparer intérim, temporaire, CDD, CDI et offres d’agence sur puntWork. Adapté au marché emploi Ventes — Sint-Pieters-Leeuw sur ce domaine. Vérifier avant de postuler Checklist pratique pour les faits connus, manquants ou potentiellement périmés avant de quitter puntWork vers un partenaire. Adapté au marché emploi Ventes — Sint-Pieters-Leeuw sur ce domaine. Postuler via puntWork Ce qui se passe quand un candidat clique sur Postuler, pourquoi puntWork utilise une redirection, et quoi vérifier sur la page partenaire. Adapté au marché emploi Ventes — Sint-Pieters-Leeuw sur ce domaine. Trouver des alternatives proches Comment utiliser les écarts d’inventaire entre villes et régions proches quand la page actuelle est trop étroite. Adapté au marché emploi Ventes — Sint-Pieters-Leeuw sur ce domaine.

Redirection sécurisée · Sans compte puntWork

Postuler →