Halfautomaat-lasser
Rémunération estimée
Estimé par puntWork — non fourni par l’employeur
Non fourni par l’employeur. Basé aussi sur 238 salaires source comparables.
À propos du poste
Ben jij een ervaren Halfautomaat-lasser met oog voor kwaliteit en precisie? Voor een industriële functie in Vlaams-Brabant zijn we op zoek naar een vakbekwame halfautomaat-lasser die zelfstandig laswerk kan uitvoeren aan diverse metalen constructies.
Wat ga je doen?
- Uitvoeren van laswerkzaamheden met halfautomaat (MIG/MAG) volgens de juiste procedures en normen?
- Lassen van hoeknaden, plaatverbindingen en samengestelde constructies in staal en andere legeringen?
- Afregelen van de laspost en selecteren van het passende lasmateriaal voor elke opdracht?
- Assemblage en aflassen van onderdelen op dragerconstructies?
- Controleren van de uitvoering en kwaliteit van het laswerk, inclusief correcties en afwerking waar nodig?
- (Optioneel) Interpreteren van technische tekeningen en plannen als pluspunt
Votre profil
Naar wat voor een ervaren Halfautomaat-lasser zijn wij opzoek?
- Je hebt een diploma in technisch of beroepssecundair onderwijs of gelijkwaardige ervaring?
- Je hebt ervaring met halfautomaat-lassen (MIG/MAG) en/of kunt certificaten behalen?
- Je werkt nauwkeurig, met respect voor kwaliteit en veiligheidsvoorschriften?
- Je bent flexibel inzetbaar en kan goed samenwerken in een team?
- Kennis van materiaal-eigenschappen en planlezen is een pluspunt?
- Basisveiligheidsattest (bv. VCA) of bereidheid dit binnen 3 maanden te behalen
Formation
Interne opleiding
Expérience
Enige ervaring
Compétences source
Ce que nous offrons
Wat bieden wij deze ervaren Halfautomaat-lasser?
- Een uitdagende functie waarin je je vaardigheden als halfautomaat-lasser kunt benutten en verder ontwikkelen.
- De mogelijkheid om te werken met geavanceerde lasapparatuur en technologieën in een modern uitgeruste werkomgeving.
- Een competitief salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden, gebaseerd op ervaring en prestaties.
- Mogelijkheden voor professionele groei en ontwikkeling, inclusief trainingen en certificeringen om je lasvaardigheden te verbeteren.
- Uitstekende werkomstandigheden en een veilige werkomgeving waarin veiligheidsprocedures worden nageleefd.
- Deel uitmaken van een ervaren en gemotiveerd team van professionals, met mogelijkheden om samen te werken en van elkaar te leren.
À propos de l'entreprise
Met vestigingen in België, Nederland en Zuidoost-Europa is onze klant een toonaangevende naam in de industriële onderhoudssector. Hun ervaren team van meer dan 1.000 medewerkers en hun 35.000 m² aan professioneel uitgeruste werkplaatsen staan klaar om alle industriële klanten te ontzorgen.
Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute
Avant de postuler
Réponses basées sur statut actif, lieu source, absence de rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.
Cette offre est-elle encore ouverte ?
Oui. Cette page indique une offre active pour Halfautomaat-lasser à Tienen. Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.
flux partenaire
Comment postuler à cette offre ?
Cliquez sur « Postuler » pour être redirigé vers la page de candidature du partenaire. Cette étape ne nécessite pas de compte puntWork.
puntWork flow
Que sait-on déjà depuis la source ?
Connu depuis la source : lieu à Tienen (3300), format Ouvrier et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé et rémunération. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.
flux partenaire
Quel salaire est indiqué ?
La source ne fournit pas de salaire officiel. puntWork affiche une estimation de €2 700 – €3 650 /month, clairement séparée de la rémunération employeur. Vérifiez toujours le montant final sur la page partenaire.
Faits source
Que faut-il vérifier avant de postuler ?
Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé et rémunération. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.
Conseil de vérification
Guides pour décider
Comprenez les preuves source, la rémunération et les points à vérifier avant de postuler.
Intéressé par ce poste ?
Cette offre est active maintenant et renvoie vers la page de candidature partenaire.
Postuler →Vous serez redirigé vers la page de candidature de notre partenaire staffing