Inside Sales Teamleader
Rémunération estimée
Estimé par puntWork — non fourni par l’employeur
Non fourni par l’employeur. Basé aussi sur 231 salaires source comparables.
À propos du poste
Als Inside Sales Supervisor (EU) combineer je actieve sales (60%) met teamleiding (40%). Je stimuleert omzetgroei via proactieve klantenbenadering, detecteert opportuniteiten en ondersteunt het field sales team, terwijl je tegelijk een performant inside sales team opbouwt en aanstuurt.
Jouw verantwoordelijkheden:
Sales (60%)
- Realiseren van sales targets en stimuleren van upselling
- Beheer en opvolging van leads (cold & warm) en conversie naar opportuniteiten
- Uitvoeren van demo’s en onderhouden van klantrelaties (CRM)
- Zorgen voor renewals, klanttevredenheid en post-sales opvolging
- Samenwerken met o.a. Marketing en Sales Operations
Teamleiding (40%)
- Aansturen, coachen en ontwikkelen van het inside sales team
- Opvolgen van KPI’s, pipeline en dagelijkse werking
- Optimaliseren van processen, scripts en performance
- Opbouwen van het team en samenwerking met externe partners
Votre profil
- +5 jaar inside sales ervaring, waarvan +2 jaar in een leidinggevende rol
- Sterke sales track record en ervaring met lead generation & campagnes
- Ervaring met CRM (bv. Salesforce) en cross-functionele samenwerking
- Vlotte communicatie in het Engels & Frans
- Commercieel, analytisch en sterk in coaching & leadership
Formation
Bachelor Professional
Expérience
Enige ervaring
Compétences source
Ce que nous offrons
- Een vast contract van onbepaalde duur
- Een aantrekkelijk brutoloon afhankelijk van jouw ervaring.
- Een 40-urenweek met 12 ADV-dagen, waardoor je jaarlijks kan genieten van extra vrije tijd.
- Maaltijdcheques van €8 per dag.
- Een groepsverzekering en hospitalisatieverzekering.
- Terugbetaling van je gsm-abonnement.
- Toegang tot een flexibel cafetariaplan, met opties zoals fietsleasing en pensioensparen.
- En misschien wel het belangrijkste: je komt terecht in een heel fijn, warm en mensgericht bedrijf, waar collega’s elkaar ondersteunen en waar je je snel thuis zult voelen.
À propos de l'entreprise
Onze klant, gelegen te Mechelen, is actief in medische beeldverwerking.
Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute
Avant de postuler
Réponses basées sur statut actif, lieu source, absence de rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.
Cette offre est-elle encore ouverte ?
Oui. Cette page indique une offre active pour Inside Sales Teamleader à Mechelen. Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.
mis à jour aujourd’hui
Comment postuler à cette offre ?
Cliquez sur « Postuler » pour être redirigé vers la page de candidature du partenaire. Cette étape ne nécessite pas de compte puntWork.
puntWork flow
Que sait-on déjà depuis la source ?
Connu depuis la source : lieu à Mechelen (2800), format Employé et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé et rémunération. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.
flux partenaire
Quel salaire est indiqué ?
La source ne fournit pas de salaire officiel. puntWork affiche une estimation de €3 300 – €4 950 /month, clairement séparée de la rémunération employeur. Vérifiez toujours le montant final sur la page partenaire.
Faits source
Que faut-il vérifier avant de postuler ?
Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé et rémunération. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.
Conseil de vérification
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